Põnevad uudised 2026. aasta lõpetajatele ja meie valdkonna kolleegidele: Suzhou Farwide alustab ametlikult meie 2026. aasta ülikoolilinnakute värbamist! See algatus on midagi enamat kui lihtsalt värskete koolilõpetajate palkamine-see on strateegiline samm Farwide'i tehnilise põhimeeskonna tugevdamiseks, globaalse laienemise edendamiseks ja oma positsiooni tugevdamiseks juhtiva-mootorajamite lahenduste pakkujana, järgides ettevõtte missiooni alates selle asutamisest 2016. aastal: "Keskenduge välismaisele tööstuslikule automatiseerimisele ja murda."
ettevõtte tugevus
Farwide'i tegevuse aluseks on tema põhiline teadus- ja arendustegevus ning tootmisbaas Wujiangis, Suzhous{0}}tehas, mis mitte ainult ei tooda tipptasemel-mootorajameid (sh inverterid ja servoajamid), vaid toimib ka tööstusharu-juhtivate inseneride sõlmpunktina innovatsiooni edendamisel, kusjuures müügi- ja tehnilise toe võrgustikud ulatuvad üle kodumaiste provintside20. Rahvusvaheliselt on Farwide'i tooted-, nagu suure jõudlusega-3faasilised muutuva sagedusega ajamid ja servoajamid-, tunginud sellistele turgudele nagu Lõuna-Korea, Venemaa ja Colombia, pälvides selle tunnustuse usaldusväärse ülemaailmse vahelduvvooluajami tootjana.
Tehnoloogiline tipptase on Farwide'i edu selgroog. Oleme eriti uhked selle üle, et oleme esimene ettevõte planeedil, kes valdab täielikult kolme põhilist ajami juhtimisalgoritmi -Direct Torque Control (DTC), Flux Vector Control ja V/F Control. Meil on ka oma patendid vahelduvvoolu ülekandetehnoloogias. Need uuendused võimaldavad Farwide'i muutuvsagedus- ja vahelduvvooluajamitel silma paista peamistes sektorites: tootmisseadmete (nt täppistööpingid), energiasäästu ja keskkonnakaitse ning uue energia (nt energiasalvestussüsteemid) puhul. Näiteks kiidetakse selle kolmefaasilisi muutuva sagedusega ajameid suure stabiilsuse eest rasketes{10}}stsenaariumides, nagu terase tootmine, samas kui selle servoajamid tagavad täpse juhtimise täiustatud tootmise jaoks{11}}tõestuseks, miks kliendid kogu maailmas Farwide'i lahendusi usaldavad.
humanistlik hoolitsus
Ja Farwide'is töötamine on järgmine: meid ei huvita ainult see, mida saate teha,{0}}me hoolime teiest. Meil on põhitõed: töötajate ühiselamud (et te ei muretseks eluaseme pärast), tasuta igapäevane toitlustus ja täielik sotsiaalkindlustus. Kuid me läheme kaugemale: põhimeeskonna liikmed saavad omakapitali-nii et kui Farwide kasvab, kasvate ka teie.
Millal on vaja lõõgastuda? Meil on jõusaal, korvpalliväljak ja isegi hubane raamatukogu salong, kus saate pärast tegusat päeva raamatut haarata. Teeme iga-aastaseid tervisekontrolle, teeme meeskonnareise ja korraldame ka väikeseid pühadeüllatusi,-sest õnnelikud inimesed loovad paremat tehnikat.
Edasine areng
Kuna Farwide on jõudmas kiire laienemise faasi, otsib see 2026 lõpetajat, kes on spetsialiseerunud tööstusautomaatikale, jõuelektroonikale, juhtimistehnikale ja masinaehitusele. "Mentor-led + project-based" koolitusmudel aitab koolilõpetajatel kiiresti kohaneda, muutes nad võtmeisikuteks Farwide'i VFD ja vahelduvvooluajami tehnoloogiate edendamisel. Tulevikku vaadates soovib Farwide jääda ülemaailmselt eelistatud tööstusautomaatikalahenduste tarnijaks-ja ta vajab noori talente, et seda teekonda aidata.
Kui olete põnevil vahelduvvooluajamitest, VFD-dest või lihtsalt millegi olulise ehitamisest, siis tahame teilt kuulda. Saate vaadata avatud rolle meie veebisaidil (www.farwide-electric.com), võtke meie meeskonnaga ühendust. Liituge meiega Farwide'is-, jätkame koos piiride nihutamist.